为全面提升锦联金融集团员工业务能力水平，从2015年5月29日起，由金融集团风控审批中心提议发起，人才资源部在金融集团范围内组织风控及信贷系统业务知识学习，并对每周学习成果进行检验测试。

　　6月5日下午3时，人才资源部进行了第一周学习成果测试，集团总部及各下属公司业务和风控人员参加了本轮测试，各下属公司通过全时会议系统与总部同步进行。

　　金融集团本次在业务及风控线条开展的业务知识学习，不但有助于业务系统员工提升专业技能和业务水准，而且该学习方法将陆续辐射到其他系统条线，在全集团范围内形成理论学习与工作实践紧密结合的企业文化氛围，为锦联金融集团构建学习型组织打造重要而坚实的一环。