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锦联贷款公司组织全体员工开展风险经理胜任力培训
2012-06-27
      
近日,锦联贷款公司副总经理解志庆开展题为“风险经理胜任力”的培训。本次培训主要通过对“商业银行风险管理发展阶段及趋向认知” ,“功能定位认知” ,“角色定位认知” ,“胜任力模型特征和方法”等几个方面向大家进行了详细阐述,培训中还结合了一些案例具体分析并穿插了许多交流讨论的环节,培训中强调了调查印证能力是风险经理胜任力的首要因素,信息搜集的准确性、真实性和有效性,将直接影响整体风险管理水平的高低。 通过本次培训,使大家对所处的金融行业风险知识有了一定的认识,同时也为今后大家工作的开展奠定了坚实的基础。

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